تنمو حياتك المهنية
في منطقة لانكستر التعليمية، نحن نفخر كثيرًا بالنمو الوظيفي لموظفينا المتميزين. ولهذا السبب نلتزم بالوقت والموارد لضمان حصول المتخصصين لدينا على الدعم الذي يحتاجونه لتحقيق النجاح والازدهار في مجال التعليم. وتشمل هذه:
برامج المستشارين/الموجهين
يتم تعيين مرشد مخصص لجميع الموظفين المعتمدين والذي سيوفر لهم التوجيه والدعم في التعامل مع دورهم الجديد داخل المنطقة.
يسعدنا إطلاق برنامج مستشار موظفي الدعم الجديد تمامًا في
العام الدراسي 2023-2024. سيقدم المستشارون المعينون الدعم والتوجيه طوال السنة الأولى للموظف في دورهم.
تسديد الرسوم الدراسية
نحن نقدم برنامجًا سخيًا لسداد الرسوم الدراسية يسمح بما يصل إلى 12 ساعة معتمدة من السداد سنويًا وهو متاح للموظفين عند بدء عملهم.
التطوير المهني
نحن نقدم فرصًا سنوية للتعلم المهني والتطوير الوظيفي لجميع الموظفين، بما في ذلك مقدمي العروض المدعوين، وسفر المؤتمرات، والبرامج التي يقودها الموظفون.
دعم الموظفين لخط أنابيب المعلم
أطلقت المنطقة مؤخرًا برنامج مسار المعلم بالشراكة مع جامعة ميلرزفيل. سيتم تسجيل المشاركين الذين تم اختيارهم للبرنامج في الدورات الدراسية في Millersville والتي ستؤدي إلى الحصول على شهادة تدريس PA.
برنامج الإقامة الرئيسية
يتمتع معلمو SDoL الذين يتطلعون إلى الحصول على شهادة مدير والارتقاء إلى دور قيادي بالمدرسة بفرصة المشاركة في برنامج مدته سنتان للتطوير والتدريب في الموقع تحت إشراف مدير مدرسة مخضرم.
ابحث عن مكانك
تقع منطقة لانكستر التعليمية في مدينة مليئة بالتنوع العرقي والثقافي والديني. سواء كنت جديدًا في المنطقة أو عائدًا إلى المنزل، ستجد أن مدارسنا تستفيد بشكل كبير من مجموعة واسعة من وجهات النظر والخلفيات والثقافات التي يمثلها طلابنا.
نحن نتبنى المساواة والشمول والعقلية العالمية في مهمتنا لإعداد الطلاب للحياة في عالم مترابط. كل ذلك يساهم في خلق مكان عمل نابض بالحياة ويعزز مجتمعًا متماسكًا من المعلمين الملتزمين بالتميز في التعليم الحضري.
كن جاهزا للطلب
نحن نبحث عن محترفين ذوي مهارات عالية. ولهذا السبب، فإننا نقدر ونكافئ خبرتك العملية ذات الصلة من خلال تقديم ائتمان لمدة تصل إلى 10 سنوات.
هل لديك درجة البكالوريوس أو هل تتقن عدة لغات؟ عند التحقق، نقدم تعويضًا إضافيًا مقابل مهاراتك وخبراتك المطلوبة.
تفخر SDoL بتقديم المجموعة الأكثر شمولاً من الخدمات التعليمية والدعم للطلاب في المنطقة، بما في ذلك دعم التعلم والدعم العاطفي ودعم التوحد ودعم المهارات الحياتية. لدينا طلب كبير على معلمي التربية الخاصة المهرة ونقدم:
- أجر إضافي لأولئك الحاصلين على الشهادة المناسبة ويقومون بتدريس فصول التعليم الخاص المعتمدة من الدولة
- أيام إدارة الحالة - يومين سنويًا خاليًا من الواجبات أو المهام الأخرى المسموح بها
الانتهاء من كتابة IEPs أو جمع البيانات أو احتياجات مراقبة التقدم - دعم مديري البرامج التعليمية - مورد إضافي للتعاون
عمل حياتك
نريد أن ينمو موظفونا المتميزون ويتقدمون في منطقة لانكستر التعليمية طوال حياتهم المهنية. لذلك، نحن نكافئ موظفينا بمزايا تقاعد سخية لتكريس حياتهم المهنية لطلابنا.
حوافز التقاعد
قد تكون مؤهلاً للحصول على مزايا التقاعد عند استيفاء المعايير المحددة. تشمل الحوافز ما يلي:
- دفع تعويضات الأيام المرضية غير المستخدمة في شكل مساهمة صاحب العمل غير الاختيارية في
ينطبق 403 (ب) - مساهمات المنطقة في أقساط التأمين الصحي
- خيارات التقاعد PSERS
