Groei jou loopbaan
By die skooldistrik van Lancaster is ons baie trots op die loopbaangroei van ons uitstaande werknemers. Dit is hoekom ons tyd en hulpbronne toewy om te verseker dat ons professionele persone die ondersteuning het wat hulle nodig het om te bereik en voorspoedig te wees op die gebied van onderwys. Dit sluit in:
Adviseur/mentor programme
Alle gesertifiseerde werknemers kry 'n toegewyde mentor wat hulle van leiding en ondersteuning sal voorsien in die navigasie van hul nuwe rol binne die Distrik.
Ons is opgewonde om ons splinternuwe Ondersteuningspersoneeladviseur-program in die
2023-2024 skooljaar. Toegewysde adviseurs sal ondersteuning en leiding verskaf gedurende die werknemer se eerste jaar in hul rol.
Terugbetaling van klasgeld
Ons bied 'n ruim onderrigterugbetalingsprogram wat tot 12 krediete se vergoeding per jaar toelaat en beskikbaar is vir personeel wanneer hulle hul pos begin.
Professionele ontwikkeling
Ons bied jaarlikse geleenthede vir professionele leer en loopbaanontwikkeling vir alle werknemers, insluitend genooide aanbieders, konferensiereise en werknemergeleide programme.
Ondersteuningspersoneel na Onderwyserpyplyn
Die Distrik het onlangs ons Teacher Pathway-program in vennootskap met die Millersville Universiteit van stapel gestuur. Deelnemers wat vir die program gekies word, sal inskryf vir kursuswerk by Millersville wat sal lei tot die verwerf van 'n PA-onderrigsertifikaat.
Hoofkoshuisprogram
SDoL-opvoeders wat 'n skoolhoofsertifisering wil verwerf en in 'n skoolleierskaprol wil groei, het die geleentheid om deel te neem aan 'n tweejaarprogram vir ontwikkeling en opleiding op die terrein onder leiding van 'n veteraanskoolhoof.
Vind jou plek
Die skooldistrik van Lancaster is geleë in 'n stad vol etniese, kulturele en godsdienstige diversiteit. Of jy nuut in die area is of huis toe kom, jy sal vind dat ons skole geweldig baat by die wye verskeidenheid perspektiewe, agtergronde en kulture wat deur ons studente verteenwoordig word.
Ons omhels billikheid, insluiting en wêreldwye ingesteldheid in ons missie om studente voor te berei vir die lewe in 'n onderling verbonde wêreld. Dit dra alles by tot 'n lewendige werkplek en bevorder 'n hegte gemeenskap van opvoeders wat verbind is tot uitnemendheid in stedelike onderwys.
Wees in aanvraag
Ons is op soek na hoogs bekwame professionele persone. Daarom erken en beloon ons jou relevante werkservaring deur krediet vir tot 10 jaar aan te bied.
Het jy 'n baccalaureusgraad of is jy vlot in verskeie tale? By verifikasie bied ons bykomende vergoeding vir jou vaardighede en kundigheid wat in aanvraag is.
SDoL is trots op die verskaffing van die mees omvattende reeks opvoedkundige dienste en ondersteuning aan studente in die streek, insluitend leerondersteuning, emosionele ondersteuning, outistiese ondersteuning en ondersteuning vir lewensvaardighede. Ons het 'n groot aanvraag na geskoolde spesiale onderwysonderwysers en bied:
- Bykomende betaling vir diegene wat die toepaslike sertifisering hou en staatsgoedgekeurde Spesiale Onderwysklasse onderrig
- Gevallebestuursdae – twee dae per jaar vry van ander pligte of opdragte om voorsiening te maak
voltooiing van die skryf van IEP's, data-insameling, of vorderingsmoniteringbehoeftes - Ondersteuningsprogrambestuurders – 'n bykomende hulpbron vir samewerking
Jou lewenstaak
Ons wil hê ons uitstaande werknemers moet groei en vorder in die skooldistrik van Lancaster vir die hele loopbane. Dus beloon ons ons werknemers met ruim aftreevoordele omdat hulle hul loopbane aan ons studente wy.
Aftree-aansporings
Jy kan in aanmerking kom vir aftreevoordele as jy aan bepaalde kriteria voldoen. Aansporings sluit in:
- Uitbetaling van ongebruikte siekdae in die vorm van 'n nie-elektiewe werkgewerbydrae tot 'n
toepaslike 403(b) - Distriksbydraes tot gesondheidsversekeringspremies
- PSERS aftree-opsies
